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Panel privado de administración y supervisión.
Mi jornada
Resumen de la jornada. Las tareas y subtareas se gestionan en la solapa Tablero.
Tablero de tareas
Ordená las tarjetas dentro de cada columna: arrastralas desde ⠿ en computadora o usá ↑ y ↓ en celular. El orden se guarda solo para tu usuario, sin modificar la prioridad oficial.
Gestionar tareas
Cada tarjeta muestra la tarea principal y, debajo, sus pasos de control. Acá organizás las instrucciones que debe seguir la supervisora. Para marcar lo realizado, usá Tablero.
Nueva tarea
Aprobaciones de tareas
Solo administradorRevisá lo que solicitó la supervisora. Hasta que apruebes, no cambia ninguna tarea.
Empleados y funciones
Sueldos y adelantos
Liquidación privadaRegistrá adelantos y retiros de mercadería. Los puntos de presentismo se evalúan por mes calendario; los adelantos pendientes se descuentan únicamente al confirmar Sueldo pagado.
Seleccioná un empleado para ver la liquidación.
Cuaderno de supervisión
Seguimiento e incidenciasAdministración e importación
Usuarios
Importación masiva de tareas
Pegá un CSV con encabezados: title,sector,frequency,start_date,due_days,details,priority,type,weekday,monthday. Se validará y creará cada tarea; evitá reimportar el mismo archivo.
Respaldo e historial
Empleados y equipos
Un empleado puede pertenecer a varios equipos. Los temas del equipo ayudan a clasificar observaciones.
Equipos actuales
Informes de empleados
Prepará un informe por persona. Las observaciones del período se incorporan al documento al guardarlo.
Informes anteriores
Extraordinarias
Registrar un trabajo extraordinario ya realizado
Esto es distinto de encargar una tarea nueva: aquí la supervisora registra trabajos adicionales que ya resolvió.
Registradas
Pendientes anteriores
Podés terminar una tarea anterior o cerrarla como «No era necesaria». No cambia el porcentaje histórico de ese día.
Historial diario
Muestra cuántas tareas correspondían a cada día y cuántas se completaron ese mismo día. Resoluciones posteriores se detallan por separado.